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Edito

Cancoillotte et tablette numérique

Invité du grand entretien économique organisé dans le cadre de l’université d’été du Medef de Côte-d’Or, à Dijon, le 8 septembre, Alexandre Saubot, chef d’entreprise, président de l’UIMM nationale, de l’Unédic et vice-président [...]

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Portrait

Diplomatie régionale

 Dans une Europe où le poids et la place des régions ne cessent de gagner en importance - à tel point que cela génère des forces centrifuges, comme on le voit actuellement avec la Catalogne - doter ces entités [...]

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Article

Code du Travail : Le pari de l’intelligence collective

Transformer le modèle social français, actualiser, tenir compte des défis... ». En entamant, lundi 9 octobre à Dijon, devant une assemblée de deux cents personnes réunies à la salle Multiplex du campus universitaire, son intervention sur le thème de la réforme du Code du Travail, Pierre-André Imbert n’a pas manqué de reposer le contexte qui la sous-tend. Un contexte porteur de changements profonds dans lequel ce conseiller social du Président Emmanuel Macron, par ailleurs ancien directeur de cabinet du ministre du Travail dans le gouvernement précédent, évolue en terrain connu. Pierre-André Imbert a pris, et prend encore, une part prépondérante dans la genèse de cette réforme. Sa présence, à l’invitation du cabinet LHH-Altédia, spécialisé dans le conseil en matière de ressources humaines, intéressait donc au plus haut point les responsables d’entreprises venus l’écouter. « La philosophie de cette réforme, précisait-il, [...]

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